Betriebe in der Geschäftsstelle Ludwigshafen - Frankenthal

12.06.2023 | In der Nacht zum 31. Mai 2023 konnten sich die IG Metall und die Arbeitgeberseite bei Borg Warner in Kirchheimbolanden auf Grundsätze für einen Zukunfts- und Sozialtarifvertrag einigen.

12.06.2023 | Zum gemeinsamen Austausch im Rahmen eines Gewerkschaftsfrühstücks hat Martin Haller am Mittwoch, den 07. Juni 2023 nach Eppstein bei Frankenthal eingeladen.

31.05.2023 | Die Gestaltung der sozial – ökologischen Transformation ist die größte Herausforderung der nächsten Jahrzehnte. Sie geschieht vor dem politischen Ziel, Treibhausgasneutralität zu erreichen. Um das Ziel zu erreichen, werden große Anforderungen, an Politik, Industrie, Wirtschaft und die Gesellschaft als Ganzes gestellt.

22.03.2023 | Mit den Beschäftigten in den Betrieben im Organisationsbereich der IG Metall Geschäftsstelle Ludwigshafen-Frankenthal ins Gespräch kommen war Ziel der Aktion vom 14. – 16. März 2023.

09.11.2022 | Gut besuchtes Aktiven-Treffen am 9. November 2022 in Mutterstadt. Die Aktiven tauschten ihre praktisch gewonnen Erfahrungen und offenen Fragen im Bereich der betrieblichen Gesprächsführung aus .

10.10.2022 | Am heutigen Montag, den 10.10.2022 fanden insgesamt 3 Mitgliederversammlungen in der Stadthalle Kirchheimbolanden statt. Die Mitglieder waren nach einem Rückblick und der Bewertung der aktuellen Situation, sowie dem Rahmen des Votums dazu aufgefordert ein Votum über das weitere Vorgehen abzugeben.

07.10.2022 | Die Botschaft ist eindeutig und klar! Die Beschäftigten wollen die Einhaltung der Zukunftsvereinbarung „Kibo 4.0“ seitens des Unternehmens. Kommen keine Zukunftsprojekte an den Standort stehen die Zeichen auf Eskalation.

30.09.2022 | Volles Haus zum „Trainingslager“ Kommunikation am 29. September 2022. Über 50 Metallerinnen und Metaller vertieften ihre erarbeiteten, gewonnen und vorhandenen Erfahrungen im Bereich der Gesprächsführung um die anstehenden Herausforderungen mit den Belegschaften zu besprechen.

08.09.2022 | Am heutigen Aktiven-Treffen am 8. September 2022 nahmen 37 Metallerinnen und Metaller die Chance wahr sich aktiv auf die anstehenden betrieblichen Herausforderungen vorzubereiten.